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【企业培训管理】股东不合、高管离职、员工没激情,这样的企业如何挽救?
【企业培训管理】股东不合、高管离职、员工没激情,这样的企业如何挽救? 发布时间:2024.04.16    发布者:中恩教育
通过合理的股权机制设计,激发员工的创造力和工作热情,吸引和留住核心人才,推动企业的快速发展:2024年4月13-15日,中恩教育《股权机制方案班》西安站成功举办,来自全国各地的企业家们来到中恩教育课堂,通过3天2晚的课程学习,用股权释放团队动力,突破企业增长瓶颈!

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企业用好股权的两个要点:后悔没早点看!
企业用好股权的两个要点:后悔没早点看! 发布时间:2024.01.25    发布者:中恩教育
在现代商业社会,股权作为一种重要的资源配置工具,对企业的发展起到了至关重要的作用。然而,如何用好股权,却是许多企业面临的难题:1.如何合理分配股权,实现各方利益共赢?2.如何制定股/人/量/价/退规则,让股权机制平稳运行?3.如何选择股东和激励对象,让股权价值蕞大化?4.如何把合适的股权分给合适的人,凝聚人心?5.……

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【企业管理培训】把工资发好,企业就成功了一半
【企业管理培训】把工资发好,企业就成功了一半 发布时间:2024.01.19    发布者:中恩教育
企业开门三件事:产品、用户、团队。如果说产品是企业的“根”,用户是企业的“天”,那么团队就是企业的“地”,是企业赖以生存、谋求发展的基础。经营企业就是经营人才,经营人才的首要问题就是薪酬。可以说,工资发得好不好,决定了员工的工作效率和工作动力,甚至决定了企业有多少优 秀人才。

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4个标准,判断你的股权结构是否合理
4个标准,判断你的股权结构是否合理 发布时间:2023.11.03    发布者:中恩教育
什么是股权结构?股权结构是指股份公司总股本中,不同性质的股份所占的比例及其相互关系。不同的股权结构决定了不同的企业组织结构,从而决定了不同的企业治理结构, 终决定了企业的行为和绩效。

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做股权首先要保证控制权:掌握公司控制权的三种途径
做股权首先要保证控制权:掌握公司控制权的三种途径 发布时间:2023.10.18    发布者:中恩教育
股权设计没那么复杂,无论如何布局股权,掌握控制权是更重要 的,但很多人要么不懂股权设计,几个合伙人你一言我一语, 终无法拍板决策;要么股权设计不合理, 有想法的人没有决策权……如何设计股权,既能保证创始人的控制权,又能保证别的 股东有足够的动力和参与度,共同推动公司发展?

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用未来的钱,激励当下的人:这样的股权激励方案您一定要拥有!
用未来的钱,激励当下的人:这样的股权激励方案您一定要拥有! 发布时间:2023.06.16    发布者:中恩教育
2023年6月13-15日,中恩教育《股权机制方案班》长沙站成功举办,来自全国各地的企业家们来到中恩教育课堂,通过3天2晚的课程学习,用股权释放团队动力,突破企业增长瓶颈!

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【股权机制方案班】团队动力,利润持续倍增:这样的股权激励方案一定要看!
【股权机制方案班】团队动力,利润持续倍增:这样的股权激励方案一定要看! 发布时间:2023.04.28    发布者:中恩教育
2023年4月25-27日,中恩教育《股权机制方案班》郑州站成功举办,来自全国各地的企业家们来到中恩教育课堂,通过3天2晚的课程学习,用股权释放团队动力,突破企业增长瓶颈!

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做好团队股权激励,企业才能「人聚财聚」!
做好团队股权激励,企业才能「人聚财聚」! 发布时间:2020.09.18    发布者:中恩教育
中恩教育《团队股权激励方案班》全程回顾

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中恩教育《团队股权激励方案班》开课,股权激励要基于未来的创造,而非过去的贡献
中恩教育《团队股权激励方案班》开课,股权激励要基于未来的创造,而非过去的贡献 发布时间:2020.06.19    发布者:中恩教育
只有学会分天下,才会有人替你打天下!中恩教育《团队股权激励方案班》精彩回顾。

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中恩教育《合伙股权设计方案班》在河南圆满落幕
中恩教育《合伙股权设计方案班》在河南圆满落幕 发布时间:2020.05.17    发布者:中恩教育
有多少企业家是在对股权一无所知的情况下开始合伙?有多少领导因为不懂股权、乱用股权,造成夫妻分裂、兄弟反目?

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