发布者：中恩教育
思考：曾经的商业奇才诸如蔡达标、吴长江、黄光裕，为何一夜之间消失不见？其所创立的企业又经历了怎样的起起落落？很多企业走下坡路，不是外部原因，而是内部出了问题。当一个企业的核心不牢固，再走下去无异于加速灭亡。
2018年10月19-21日，中恩教育股权激励课程《合伙股权落地方案班》3天2晚课程在万众期待下震撼开启，课程首日我们迎来了中恩教育总裁、实战派团队股权激励导师张致铭老师，释放股权 ， 股权难题，实战、简单、直接、落地！
●中恩教育集团股权中心副总裁
●北京大学EMBA总裁班特邀讲师
●清华大学EMBA总裁班特邀讲师
●中国式股权激励、动力股权理论创始人
●股权退出误区有哪些，有哪些风险需要提前预防？
这篇文章是小编在小编在中恩一年来的感悟： 未来，企业竞争本质是人才竞争。而一个好的领导，是和团队一起实现财务自由满世界浪，顺带带动社会富足。
“公司制定的计划都可以如期完成，员工都会自动自发地工作不需监督，领导 在与不在公司都保持 率”，这是每位企业家 理想的工作状态。中恩教育企业自动运转课程《总裁九大机制》，致力于帮助领导 从“盲”、“忙”、“茫”中解放出来。
领导 的演讲力就是领导 的销售能力。一位领导 ，站在台上语无伦次、手都不知道放在哪里，也不知道自己在说什么，如何征服你的客户？如何让客户相信你的产品？
2018年9月13日，中恩教育企业自动运转课程《总裁九大机制》西安场第2天，我们迎来了中恩教育董事长、揭秘爆品背后的商业逻辑，让您在市场竞争中无往不利、持续增长！
河北中伟卓特液压科技有限公司
所属行业：机械制造
案例描述：中伟卓特创始人贾总不仅重视科技企业，同样把人才培养视为企业发展的重中之重，成为中恩学员中团队持续学习、学习成果突出、业绩持续增长的代表性企业。
湖北聚星农业集团有限公司
所属行业：农产品生产流通
案例描述：企业快速发展过程中，管理跟不上，接触中恩后，我们陆续参加了《总裁九大机制》、《高管领导力》等课程的学习，员工整体素养大大提升了，2-3年时间，营业额从12、3个亿发展到45个亿左右，提炼出公司的企业文化，搭建了人才培养体系，高管团队统一学习，精神面貌发生巨大变化，对未来发展充满信心！
北京中德新亚建筑技术有限公司
所属行业：高新科技建材生产
案例描述：六年时间，团队人数从四五十人发展到700多人，业绩倍增40多倍，人才技术打造有了突出成效，业绩连年增长！
