发布者：中恩教育
企业家学习演说，讲话不是目的，说服才是；上台不是目的，签约才是；话讲对了一字千金，讲不对就是废话连篇！领导，您还在为不会讲话而苦恼吗？
说服别人的前提是取得认可，当对方不认可你的时候，你说什么他都不会相信。那么：人与人之间的认可逻辑是什么，有哪些技巧可以快速取得认可和信赖？如何掌握宗教般的说服力，让您无论面对任何人，都能说服他、签约他？中恩教育企业管理培训课程《领导演说统御》第三天，张致铭老师为您解答！
大数人都是运用知识、智力、喜好运行自己，所以不管做多大，依然事业纠结、家庭纠结、人生也纠结。世人渴望自己聪明些，却不知曹雪芹笔下聪明能干的王熙凤，就是典型的聪明反被聪明误。
企业发展早期，很大程度上是靠创始人团队的个人驱动，然而，一旦公司走上规模，仅凭创始人团队往往难以为继，这个时候如何从个人英雄到团队英雄，通过帮助每一个员工的成长，完成组织目标？
7月11日，应中恩教育事业合伙人张丙伟先生的邀请，中恩教育总裁张致铭老师一行来到河南益人实业有限公司落地走访，河南益人实业有限公司董事长陈耀全先生和运营总经理张丙伟先生盛情接待。
员工不肯努力是因为他认为是在给领导干，走进中恩教育《团队股权激励方案班》，让员工拥有主人翁意识，激励员工为自己干！
河北中伟卓特液压科技有限公司
所属行业：机械制造
案例描述：中伟卓特创始人贾总不仅重视科技企业，同样把人才培养视为企业发展的重中之重，成为中恩学员中团队持续学习、学习成果突出、业绩持续增长的代表性企业。
湖北聚星农业集团有限公司
所属行业：农产品生产流通
案例描述：企业快速发展过程中，管理跟不上，接触中恩后，我们陆续参加了《总裁九大机制》、《高管领导力》等课程的学习，员工整体素养大大提升了，2-3年时间，营业额从12、3个亿发展到45个亿左右，提炼出公司的企业文化，搭建了人才培养体系，高管团队统一学习，精神面貌发生巨大变化，对未来发展充满信心！
北京中德新亚建筑技术有限公司
所属行业：高新科技建材生产
案例描述：六年时间，团队人数从四五十人发展到700多人，业绩倍增40多倍，人才技术打造有了突出成效，业绩连年增长！
