发布者:中恩教育
营销机制
业绩是一个企业的生命,然而并不是的企业都懂得如何提升业绩:利润下滑、产品滞销、市场萎靡等时刻困扰着企业家,有没有一种方法能够快速打开市场,提升业绩?
市场萎靡是因为我们没有抢占客户心智,苦无销路是因为我们只懂销售不懂营销:销售是一对一,营销是一对多;销售是卖产品,营销是让产品好卖。如果说销售是战术,那么营销就是战略,虽然不能一劳永逸,却能让业绩倍增轻松万分!
那么:如何用营销的五维策略,让客户印象深刻的同时树立口碑?如何从营销的八个角度,销量倍增的同时利润更大化?——中恩教育企业总裁培训课程《总裁九大机制》之【营销机制】为你揭秘!
张致铭老师
中恩教育总裁
《总裁九大机制》创始人
一二四八团队股权落地体系创始人
股权机制
为什么现在赚钱越来越难了?其实不是赚钱难了,而是赚钱的方式变了:过去我们赚钱靠资源,未来我们赚钱靠创新;过去是企业选择员工,未来是员工选择企业!
未来企业的竞争实际上是人才的竞争,而股权是团结人才、激发动力的有力武器。
然而股权是把双刃剑,用得好了效率倍增,用不好了作茧自缚。那么,如何给企业导入一套股权机制,让员工全身心投入工作?如何顺应时代趋势,将企业从“雇佣模式”转向“合伙人模式”?——中恩教育企业总裁培训课程《总裁九大机制》之【股权机制】为你揭秘!
中恩教育联合创始人
中恩股权研究院院长
中恩教育集团股权中心副总裁
中国式股权激励、动力股权理论创始人
提出股权就是企业的“发动机”
武汉作为国之“天元”城市,空间上处于连接南北、横贯东西的重要地位,经济上牵动着华中地区甚至整个东部的发展格局,武汉企业家更被亲切的称为“楚商”。随着《总裁九大机制》武汉站的成功召开,中恩教育自动运转机制正式南下,成为楚商管理运营上的一曲福音。
115期|学员说
武汉学硕云教育咨询有限公司总经理 王璐
“接触中恩,是我人生的转折”
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我是其次次来《总裁九大机制》了,复训感悟更深刻。上次学习回去着重落地了培训机制、PK机会和文化机制,1个月时间内公司从1位销售咨询老师增加到了7位。新人培训也有了系统,6天的岗前培训从天讲企业文化开始,每一天的培训内容都非常清楚。这次我计划深入落地人才商学院。
《盈利系统》我也非常推荐,这是一堂可以让企业盈利倍增的课程。我学完回去把产品做了更新,重新招聘了顾问,半年时间业绩已经倍增了10倍多!《钢铁之师特训营》回来之后,我们一位业绩倒数名的同事逆袭成了业绩,月度大会上出现了的火爆场面,员工主动给自己定目标,感恩领导,感恩父母!
一系列的学习彻底颠覆了人生观价值观和管理的认知,所以我选择成为中恩教育的事业合伙人。好的思维让企业经营更轻松,中恩就是这样的引路人!
来自湖南从事软装设计的丁总表示:《总裁九大机制》提供了很多管理上的逻辑,比如文化机制对企业家具有很强的启示作用。来自江苏从事电子彩屏销售的陈总则表达了对老师的感谢:收获了很多,PK机制、执行机制能够帮助企业快速实现目标,非常落地,受益良多
自动运转机制和传统的管理更大的不同是员工的自我管理,因为所有对人的管理他的起点都是当事人的自我管理。我们不应该事后想方设法如何去管他,而是事先想办法如何让他自己管好自己,那么这就从根源上解决了管理的问题。
打造执行,高管培训先行:2019年11月23-24日,全国领导与高管共同聆听的企业总裁培训课程《高管领导力》在郑州如期开课,来自全国各地各行各业的近700位企业家及高管汇聚于此,锻造核心铁骑部队,实现业绩暴涨!
2018年8月25日,中恩教育·企业自动运转课程《总裁九大机制》3天2晚课程再次震撼上演,天到底讲了些什么,让现场企业家纷纷起立称赞?
2019年11月27-29日,中恩教育《合伙股权设计方案班》在郑州开课,课程由中恩教育总裁、影响中国十大培训名师张致铭老师和中恩教育股权研究院副总裁、股权设计与股权激励专家刘瀚远老师主讲,来自全国各地的近300位企业家齐聚一堂,培养股权思维、规避分股雷区,赢在合伙,未来!