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71岁锒铛入狱，85岁身价百亿，褚时健的人生凭什么逆袭？ 发布时间：2019.12.14 发布者：中恩教育

一个企业衰败的预兆：人才要么进不来，要么留不住。企业如果没有造血功能，输血永远救不了命，与其到处找人，不如认认真真培养选择死心塌地跟你的人，把他们打造成心腹班底。

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企业总裁培训 | 总裁、董事长、CEO有什么区别？哪个职位更高？ 发布时间：2019.12.14 发布者：中恩教育

有限责任公司可以设立董事会，有董事长一名。如果规模太小，也可以不设立董事会，这样就由一名执行董事来行使董事会的权利。股份有限公司需要设立董事会，有董事长一名。一般来说，董事长或者执行董事就是领导自己本人，或者领导的儿子等近亲属。

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企业无为而治，让员工实现自我管理！ 发布时间：2019.12.13 发布者：中恩教育

作为企业领导，首要任务不是处处管着、监视员工，而是建立一个能让每个人都能成为人才的制度，让员工自发地对待工作。因为一个企业更好的控制方法，就是来自于员工的自我管理。

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为什么领导走了，员工就不干活了，如何实现企业自动运转？ 发布时间：2019.12.13 发布者：中恩教育

员工不认真干活，关键还是“利益没有内嵌”。一部分人追逐利益，另一部分人“不患贫而患不均”，这时候强化管理的手段只能适得其反，引发企业内部震动。

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企业自动运转，不要让管理者成为员工创造力的绊脚石 发布时间：2019.12.13 发布者：中恩教育

有一家餐饮垂直自媒体公司，刚创业时仅3人，为了节约成本，每天在咖啡馆办公，却发现工作效率出奇的高。五年多以后，随着餐饮行业互联网趋势，该公司完成了A轮融资，员工也发展到80多人，办公效率却……

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企业管理培训：如何管理好团队中“红黑”员工? 发布时间：2019.12.11 发布者：中恩教育

人是生产要素中的核心要素，管理的核心是如何组建合适的团队，发挥团队的力量。可是，就像不是每块石头都可以搭建圣殿，并不是每个人都能够成为优良团队中的一员。如何识别优良的项目成员，改造甚至摒弃那些捣乱分子呢？

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企业管理培训如何留住员工的心 发布时间：2019.12.11 发布者：中恩教育

企业管理培训已经是企业必不可少的一部分，很多企业总是抱怨企业管理培训难，企业员工越来越难管理，员工对企业的忠诚度不够。企业员工不好管理给公司造成很大的影响，很多员工的随意性比较大，对企业的管理存在很大的“叛逆”心理，对企业的管理方法不认同，那么这种情况怎么解决呢?下面分享关于企业管理培训的关键要素。

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中小企业领导如何选择管理培训课程？ 发布时间：2019.12.10 发布者：中恩教育

中小民营领导作为企业的创造者与，其素质决定着企业的发展水平。然而现实中，不少民营领导文化水平不高，甚至已经远远落后与企业的发展需要，以至于没能掌握市场、不能捕捉信息、缺乏先进的管理理念、缺少运筹全局的能力……因此，参加企业总裁培训课程，成为提高领导自身素质的重要途径。

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企业总裁培训班除了可以为企业家拓展人脉，还有什么作用？ 发布时间：2019.12.10 发布者：中恩教育

现在社会的发展，已经慢慢发展成了共享的时代，人们获得知识的成本和门槛越来越低，但是很多企业家还是会选择知识付费的平台去学习，那么这是为什么呢？当知识遍布全世界的时候，企业家对知识的要求也会越来越高，企业总裁培训班的学习，覆盖的面较广，对于企业家来说不仅仅是可以拓宽人脉，更像是拥有了强大的圈和知识管理专家。

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给你一个团队，如何快速打造成高执行力的狼性团队 发布时间：2019.12.10 发布者：中恩教育

管理，三分靠战略，七分靠执行。可见执行力的重要性。事实的确如此，没有执行力的支撑，单纯讲战略模式只能是“纸上谈兵”。

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