【领导力与干部打造】怎样的领导力才能驾驭未来？

企业家的领导之道：2025年4月12-14日，中恩教育《领导力与干部打造》课程在开封成功召开， 中恩教育董事长贺传智、中恩教育总裁张致铭倾情授课，来自全国各地的企业家们来到古都开封，开启一场领导 级领导力的修炼之旅！

为什么说没有人才梯队的企业危机四伏？很多老 板在创业的过程中，往往感到无依无靠，员工不理解、管理层不配合、老 板指令无法贯彻落实， 企业越大越臃 ，如同失去"脊柱支撑"，战略落地能力逐级衰减。这一切的根源，就在于我们从没有认真考虑过人才梯队的搭建问题， 当市场机遇或危机出现时，现有管理层既要抓长期规划又要扑救短期问题， 终陷入"救火队长"模式。

例如，某科技公司曾因中层断层，导致新战略推进时80%部门负责人无法承接目标， 终错失百亿级市场。更危险的是， 这种断层会形成"人才堰塞湖"，基层骨干因晋升通道堵塞而流失，加剧组织空心化！

企业家如何搭建人才梯队，建立自动升降的干部体系？《领导力与干部打造》现场，贺传智老师倾情分享 干部的选拔、任用逻辑和要点，深入剖析企业家如何 识别、培养一支高素质的干部团队，提高干部胜任力，为企业发展注入新动能！

老 板，为何你在企业中缺乏领导力，下属不服气、员工不听你？为什么同样是当老 板，有的人在公司一呼百应， 有的人却叫天天不应、叫地地不灵？一切的根源，在于我们缺乏对领导力本质的认知。

对此，张致铭老师指出：领导力的本质不是职务、不是权力、不是地位，领导力的本质是影响力。 那些能让周围的人发自内心信服的 ，看上去是因为权力而掌控一切，实际上是因为他们擅长引导、激励和激发他人， 进而让自己获得了至高无上的权力和话语权！

既然领导力就等于影响力，那么有没有什么途径，能够帮助企业家修炼驾驭人才的 领导力呢？答案是肯定的。 在《领导力与干部打造》的课程现场，张致铭老师震撼分享企业领导 的“五行领导力”、领导力修炼的六大工具、 提升内在领导力的核心法门等，帮助企业家从职位领导力转变为内在领导力，让下属自觉甘心追随！

经营企业是一趟孤独的旅程，因为作为企业的“一把手”，企业家很难获得 所有下属、员工的认同与理解。 但幸运的是，当你建立起自上而下的干部体系，让人才能够自下而上有序成长、让每个人在各自的岗位上齐心协作， 这趟孤独之旅就会变得有趣且有意义。

如果您也是企业的一把手、创始人，如果您也存在领导力与干部打造的困扰，如果您也是怀揣梦想、想要创造一番事业的创业者， 敬请中恩教育《领导力与干部打造》的课程现场